Tuoreessa Naisen 9 työelämää (Kirjapaja) –teoksessa avataan työelämän myllerrystä ja sitä, miten yksilö voi muutoksen keskellä toimia. Kirjassa joukko työelämää monelta kantilta kokeneita naisia kertoo kokemuksistaan. Yksi heistä on MPS Career Oy:n toimitusjohtaja Pirjo Varjus-Pitkälä, jolla on kolmenkymmenen vuoden kokemus henkilöstö- ja rekrytointikonsultoinnista.
Näin hän kiteyttää oman kokemuksensa pohjalta kymmeneen kohtaan asiat, jotka jokaisen on hyvä pitää mielessä miettiessään työelämää ja omaa uraansa.
Pirjon kymmenen kultaista ohjetta oman työelämänsä pähkinöitä pureskeleville:
- Edistä työuraasi laajentamalla ammatillista osaamista monipuolisella työkokemuksella – pitkä työura samassa työpaikassa ei ole aina etu työnhaussa ja välillä on hyvä tehdä myös sivuttaissiirtoja, eikä vain tähdätä korkeammalle.
- Vaikuta tulevaisuuteesi menemällä muutokseen mukaan – ole mukana suunnittelemassa työtehtäviesi ja organisaatiosi muutosta ja tuo rohkeasti esiin omat mielipiteesi.
- Vastuu työstäsi ja osaamisestasi on sinulla itselläsi – ole aktiivinen ja pidä osaamisesi ajan tasalla, mukaan lukien kielitaito ja tietotekniset taidot.
- Asenne ratkaisee – muista että kyynisyys karkoittaa, kun taas aito positiivinen asenne on kilpailuetu työpaikoista käytävässä kovassa kilpailussa.
- Älä pelaa pelejä – kerro suoraan jos jokin ei työpaikallasi toimi ja näe mieluummin mahdollisuuksia kuin uhkia.
- Esimiehenä ja johtajana tiedosta, että hyvä johtajuus on persoonakysymys – ei asema tai sukupuolikysymys. Hyvältä johtajalta odotetaan integriteettiä, päätöksiä ja suunnan näyttämistä.
- Työttömyys ei ole stigma – älä peittele asiaa, äläkä jää asian kanssa yksin. Säilytä sosiaalinen aktiivisuus ja suhtaudu uuden työpaikan hakemiseen henkilökohtaisen osaamisesi markkinointikampanjana.
- Sosiaalinen media on osa tämän päivän työelämää ja työnhakua – pidä LinkedIn profiilisi kunnossa ja rakenna omaa asiantuntijabrändiäsi myös muissa sosiaalisen median kanavissa.
- Huolehdi omasta jaksamisestasi – terve itsekkyys on paikallaan, koska nykyisin työtahti on jatkuvasti kova ja töitä voi tehdä rajattomasti.
- Ja muista, huumorintajusta on aina apua - koko työyhteisölle!
Pirjo Varjus-Pitkälä on myös syönyt omia lääkkeitään. ”Olen päättänyt jättää MPS Careerin toimitusjohtajan tehtävät tänä keväänä saadakseni enemmän aikaa sille työlle, jota eniten rakastan – eli asiakastyölle”, kertoo Pirjo yhtenä hymynä.
Pirjo Varjus-Pitkälä, toimitusjohtaja, MPS Career Oy
Senior Partner, Certified Business Coach
+358 20 746 9410
firstname.lastname@mps.fi